Los enfoques de la investigación: Una guía para principiantes

Hay dos enfoques principales en la investigación educativa. El primero es un enfoque básico. Este enfoque también se conoce como un enfoque de investigación académica. El segundo enfoque es la investigación aplicada o un enfoque de investigación por contrato. Ambos enfoques tienen diferentes propósitos que influyen en la naturaleza de la investigación respectiva.

Enfoque básico
La investigación básica o académica se centra en la búsqueda de la verdad o el desarrollo de la teoría educativa. Investigadores con este fondo «Estudios de diseño que pueden probar, refinar, modificar o desarrollar teorías». En general, estos investigadores están afiliados a una institución académica y están realizando esta investigación como parte de su trabajo de posgrado o doctorado.

Enfoque aplicado
La búsqueda de información que se puede aplicar directamente a la práctica se conoce adecuadamente como investigación aplicada o contractual. Los investigadores en este campo están tratando de encontrar soluciones a los problemas educativos existentes. El enfoque es mucho más utilitario, ya que se esfuerza por encontrar información que influya directamente en la práctica. Los investigadores aplicados son comisionados por un patrocinador y son responsables de abordar las necesidades presentadas por este empleador. El objetivo de esta investigación es «determinar la aplicabilidad de la teoría y los principios educativos al probar hipótesis en entornos específicos».

Comparación de la investigación básica y aplicada
Las siguientes son varias características definitorias que fueron escritas por Gary Anderson para comparar la investigación básica (académica) y aplicada (contrato).

Investigación básica (académica)
Investigación (contrato) aplicado

¿Qué es enfoque en metodologia de la investigación?

Los grupos focales son discusiones grupales realizadas con la participación de 7 a 12 personas para capturar sus experiencias y puntos de vista con respecto a temas específicos estrechamente relacionados con las preguntas de investigación. El método de recopilación de datos de grupos focales es más adecuado para tipos de estudios donde se necesitan múltiples perspectivas sobre el mismo problema.

Los grupos focales están dirigidos por un moderador responsable para garantizar que las discusiones grupales sigan enfocadas en el área de investigación. Las ventajas de los grupos focales incluyen la posibilidad de obtener datos primarios a través de canales no verbales, así como canales verbales y abordar el área de investigación desde varias perspectivas.

Como es el caso con cualquier otro método de investigación, los tientas de enfoque también tienen algunas desventajas. Las discusiones grupales pueden estar fuertemente influenciadas por una o dos personas dominantes en el grupo. Además, algunos miembros del grupo focal pueden desanimarse a participar en discusiones debido a la falta de confianza o no articular habilidades de comunicación. Además, la naturaleza de los datos primarios obtenidos a través de grupos focales está muy influenciada por factores ambientales como el diseño de la habitación, la temperatura ambiente, la hora del día, etc.

Es importante comprender que la recopilación de datos y el análisis de datos utilizando grupos focales es mucho más difícil en comparación con los cuestionarios y las entrevistas. Debe asegurarse de comprender completamente estas dificultades antes de tomar una elección final del método de recopilación de datos primarios. Sin embargo, esto no quiere decir que no debe usar el grupo focal para recopilar datos primarios para su disertación.

¿Cómo describir el enfoque de una investigación?

En general, conocemos el grupo de enfoque como una entrevista grupal, en la que el entrevistador también llamó a un no manufacturero, lidera la entrevista en un número limitado de sujetos, normalmente de 6 a 12 durante aproximadamente dos horas. La interacción se estimula, el diálogo entre los sujetos de Stero mantiene la discusión de FocusDella sobre los temas establecidos por la alineación de la entrevista, que es rígida en promedio. Este tipo de entrevista se usa normalmente para detectar opiniones, actitudes o comportamientos (aletas exploratorias o afirmativas). Es un tipo de investigación cualitativa.

La descripción mencionada anteriormente nos hace comprender que este tipo de entrevista es una aplicación laboriosa y contiene, por ejemplo, la profunda investigación de las opiniones de los participantes, el riesgo de confusión con las técnicas proyectivas o psicodinámicas y la importante cuestión de autenticidad y, por lo tanto, la El grupo focal no está libre de límites y precaución.

Para llevar a cabo mejor esta entrevista, algunas indicaciones más precisas de la definición inicialmente descrita son apropiadas. En primer lugar, el personal de gestión constituido por un conductor que lidera el enfoque y registra los elementos en su opinión útil y luego intervino en la gestión de la dinámica del grupo y al menos un asistente que observa esta dinámica, sin intervenir, y recopila los elementos necesarios para Lleve a cabo las fases de transcripción, análisis e interpretación de los datos. Estas dos cifras primero preparan una cuadrícula de gestión muy específica para evitar cualquier interferencia, ya que la validez intersubjetiva es de importancia primordial.

La participación elegida con diferentes características del socio-registro y pertenencia a grupos homogéneos o desiguales dependiendo de los objetivos de la detección. Además, los sujetos entrevistados deben transmitirse información correcta sobre la situación grupal en la que participarán.

Durante el procedimiento, es de importancia fundamental garantizar la validez de los resultados que se obtienen a través de la calidad de la cuadrícula de gestión: debe contener preguntas capaces de componentes cognitivos, emocionales y conductuales; Poseer características de la confirmación o descontento y que el conductor puede usar flexible. Además, la cuadrícula debe fomentar la comparación entre los resultados producidos por diferentes grupos de sujetos involucrados en el mismo proyecto de investigación.

¿Qué es el método de enfoque?

  • Este método es un atajo para .On («Focus», Handler) en la primera y segunda variaciones, y .trigger («enfoque») en el tercero.
  • El evento de enfoque se envía a un elemento cuando gana enfoque. Este evento es implícitamente aplicable a un conjunto limitado de elementos, como elementos de formulario (,