Generation Z nació en 1995 y 2012, mientras que los Millennials nacieron entre 1981 y 1996. En 2019, los Millennials más antiguos cumplen 40 años, lo que significa que ahora se encuentran en la vida adulta, mientras que la Generación Z ahora está aumentando. Esta generación solo cumple 26 años este año, y la mayoría todavía está en su adolescencia o más joven.
En este blog, comprenderá más sobre estas generaciones y cómo puede identificarse con algunas similitudes y diferencias. ¿Eres un milenio o la generación de Z’er? Haz un cuestionario divertido para saber a qué generación perteneces.
Ahora, la generación Z está entrando en el campo de trabajo. ¡Aprendamos más sobre los Millennials y la Generación Z!
Ambas generaciones tienen similitudes pero también diferencias. Es importante conocer las distinciones entre ambos para prepararse para comenzar a trabajar con la Generación de Zers. Si eres un milenio o una generación X, probablemente deberías encontrarte reclutando la generación de Gen Zers.
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¿Qué significa millennials y generación Z?
Estoy a punto de hacer lo que las personas mayores han hecho a lo largo de la historia: llame a los más jóvenes que a mí perezosos, con derecho, egoísta y superficial. ¡Pero tengo estudios! ¡Tengo estadísticas! ¡Tengo citas de académicos respetados! A diferencia de mis padres, mis abuelos y mis bisabuelos, tengo pruebas.
Aquí están los datos fríos y duros: la incidencia del trastorno de personalidad narcisista es casi tres veces más alta para las personas de 20 años que para la generación que ahora tiene 65 años o más, según los Institutos Nacionales de Salud; 58% más de estudiantes universitarios obtuvieron puntajes más altos en una escala de narcisismo en 2009 que en 1982. Los Millennials obtuvieron tantos trofeos de participación creciendo que un estudio reciente mostró que el 40% cree que deberían promoverse cada dos años, independientemente del rendimiento. Están obsesionados con la fama: tres veces más que muchas niñas de secundaria quieren crecer para ser un asistente personal de una persona famosa que quieran ser senador, según una encuesta de 2007; Cuatro veces más elegirían el trabajo asistente sobre el CEO de una gran corporación. Están tan convencidos de su propia grandeza que el estudio nacional de la juventud y la religión encontró que la moralidad guía del 60% de los millennials en cualquier situación es que solo podrán sentir lo que es correcto. Su desarrollo está atrofiado: más personas de entre 18 y 29 años viven con sus padres que con un cónyuge, según la encuesta de 2012 de la Universidad Clark de adultos emergentes. Y son flojos. En 1992, el Instituto de Familias y Trabajo sin fines de lucro informó que el 80% de las personas menores de 23 años querían algún día tener un trabajo con mayor responsabilidad; 10 años después, solo el 60% lo hizo.
Los millennials consisten, dependiendo de a quién le pregunte, a las personas nacidas de 1980 a 2000. Para decirlo más simplemente para ellos, ya que crecieron sin tener que hacer muchas matemáticas en sus cabezas, gracias a las computadoras, el grupo está compuesto por principalmente de adolescentes y 20 y tantos. Con 80 millones de personas fuertes, son la mayor agrupación de edad en la historia de Estados Unidos. Los millennials de cada país son diferentes, pero debido a la globalización, las redes sociales, la exportación de la cultura occidental y la velocidad del cambio, los millennials en todo el mundo son más similares entre sí que a las generaciones mayores dentro de sus naciones. Incluso en China, donde la historia familiar es más importante que cualquier individuo, Internet, la urbanización y la política de un hijo han creado una generación tan exagerada y autoinvolucionada como la occidental. Y estos no son solo problemas ricos: los millennials pobres tienen tasas aún más altas de narcisismo, materialismo y adicción a la tecnología en sus vidas de gueto.
Son la generación más amenazante y emocionante desde que los baby boomers provocaron la revolución social, no porque están tratando de hacerse cargo del establecimiento sino porque están creciendo sin una. La revolución industrial hizo que las personas fueran mucho más poderosas: podrían mudarse a una ciudad, iniciar un negocio, leer y formar organizaciones. La revolución de la información ha capacitado aún más a las personas entregándoles la tecnología para competir contra grandes organizaciones: hackers versus corporaciones, bloggers versus periódicos, terroristas versus estados nacionales, directores de YouTube versus estudios, creadores de aplicaciones versus industrias enteras. Los millennials no nos necesitan. Por eso les tenemos miedo.
¿Cuál es la generación de cristal?
¿Qué hay de tendencia ahora?
Generation Alpha es un mercado de consumo en crecimiento y lucrativo. 2018 vio al primer grupo de niños de los Millennials ingresar al sistema de la escuela primaria. Se espera que estos niños sean el grupo más rico, altamente educado y tecnológicamente conectado hasta la fecha. Colectivamente,
Su poder de gasto es enorme.
Acuñado por el sociólogo Mark McCrindle, el término Alpha de generación se aplica a los niños nacidos entre 2011 y 2025 según McCrindle, se estima que 2,5 millones de alfa nacen a nivel mundial cada semana.
Si bien sus padres, los Millennials, se conocen informalmente como nativos digitales, muchos Alphas tendrán una huella digital antes de que comprendan el término. Los niños famosos como Asahd Khaled, hijo del productor musical más famoso DJ Khaled, y el hijo del Príncipe William, George, ya tienen cuentas de Instagram, administradas por sus padres. Generation Alpha es el primer grupo que estará inmerso en tecnología toda su vida. También se conoce a estos niños como la generación de vidrio, ya que sus dispositivos con frente de vidrio serán su principal medio de comunicación.
Gen Zs, el grupo nacido entre 1995 y 2010 creció cuando se establecían las redes sociales. Para ellos es una herramienta. Para los alfas, es una forma de vida.
¿Por qué es importante? «Si la generación alfa posee comportamientos similares, actitudes y creencias a las de sus padres, entonces para ganar un cierto segmento de consumidores milenarios (padres milenarios), debemos apuntar a la generación alfa». – Google
¿Qué es la generación de cristal?
El Gorilla Glass es un vidrio producido por la compañía de núcleos, hecho de un material alcalino-astuminosilicato diseñado específicamente para ser delgado, ligero y resistente. Esencialmente se produce para usarse en pantallas de dispositivos electrónicos portátiles, como teléfonos celulares, lectores multimedia portátiles y pantallas de PC portátiles. Las características peculiares del cristal de gorila son la resistencia a los rasguños y las protuberancias, asociadas con un pequeño grosor del vidrio.
Gorilla Glass es compatible con la tecnología RF y le permite tener una gran claridad óptica; Esto lo hace adecuado para pantallas de alta definición y televisión 3D.
Gorilla Glass permitió que Coring ganara alrededor de $ 700 millones en 2011, y se usa desde 2017 en casi 4.500 millones de dispositivos desde tabletas hasta ultrabooks. [1]
Gorilla Glass es un vidrio templado producido por medio de un proceso químico que implica, en un estado de compresión, un intercambio iónico de iones de sodio con iones de potasio mayores de 30% sumergidos en un baño derretido de nitrato de potasio y una temperatura de 400 ° C. Los iones de sodio más pequeños dejan el vidrio y son reemplazados por iones de potasio precisamente mientras están sumergidos en el baño a alta temperatura. Dado que los iones de potasio ocupan más espacio, cuando el vidrio se enfría, crean un estado de estrés por compresión en la superficie del vidrio.
Lo que hace que Gorilla Glass sea en particular y lo diferencia de otras gafas es el hecho de que Coring ha logrado extender el potasio a crear profundamente, de esta manera, un estado de alta compresión del vidrio en todo su grosor. Por esta razón, el Gorilla Glass es un vidrio muy resistente y logra evitar la mayor parte del daño que se causa durante el uso diario de dispositivos portátiles. Además, el Gorilla Glass es reciclable.
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